硕士在工作单元转正定级是定几何级？

赢得硕士学位的接洽生，不妨径直聘请八级人员岗亭。

各站（州）人事局，省级各部分：

因为国度尚未出场工作单元新雇用处置职员聘请人员岗亭题目的相关策略，按照工作单元岗亭处置轨制、聘请轨制以及收入调配轨制等策略规则，现对工作单元新雇用的处置职员聘请人员岗亭题目提出以次处置看法：

一、工作单元新雇用的处置职员聘请人员岗亭的处事，该当按照规则的组织规格、重要控制人的职务和等级报酬、批准的岗亭树立计划以及相关人员岗亭的空白情景与自己博得的学历 、学位以及处事体验举行。

二、工作单元新雇用的处置职员在见习（试用）期满30日内，该当按照工作单元处事职员的前提，依照拟聘请人员岗亭的诉求举行观察。观察及格后，依照以次情景聘请人员岗亭：

（一）径直从各类书院 （含科学研究组织）结业生中雇用的、没有处事体验的处事职员：

1.中等专业学校（中技、高级中学）结业生，径直聘请十级人员岗亭，聘请九级人员岗亭须在十级人员岗亭上服务满3年之上。

2.大学专科 结业生，径直聘请十级人员岗亭，聘请九级人员岗亭须在十级人员岗亭上服务满1年之上。

3.大学本科 结业生、赢得双学士学位的大学本科 结业生（含二部制为六年之上的大学本科 结业生）、接洽生班和未赢得硕士学位的接洽生，径直聘请九级人员岗亭。

4.赢得硕士学位的接洽生，不妨径直聘请八级人员岗亭。

5.赢得硕士学位的接洽生，不妨径直聘请七级人员岗亭。

（二）其余新雇用的处置职员：原具备工作单元处事职员身份的，不妨参考其原受聘岗亭等第，对比本单元一致前提职员，聘请相映等第的人员岗亭。具备其余处事体验的，不妨按照其资力和工龄，对比本单元一致前提职员，聘请相映等第的人员岗亭。

三、工作单元处置职员聘请上一等第人员岗亭的基础服务年限，除本报告规则的情景外，其余均须实行《四川省群众当局财政厅对于照发四川方便业单元岗亭树立处置实行看法的报告》（川办发〔2008〕19号）相关各等第人员岗亭的基础服务年限的规则。

四、本看法自工作单元的岗亭树立计划经当局人事行政部分批准后实行时起实行。国度有新规则后从其规则。

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